facebook script

Dzień HR 一 20 powodów, za które kochamy HRowców

Dzień HR

20 czerwca, to data szczególna w naszym GroMarowym kalendarzu. Dziś świętujemy razem z Wami, drodzy HR-Menedżerowie, HR Biznes Partnerzy, pracownicy działów kadr i L&D, słowem: z Wami wszystkimi, którzy na co dzień dbacie o nasz rozwój i wellbeing. 

GroMar dla HRowców

Z tej okazji przygotowaliśmy dla Was mały prezent. 

Pozwólcie, że wyjaśnimy, jaki zamysł nam towarzyszył. Doceniamy Waszą pracę i chcemy, byście o tym wiedzieli nie tylko w dniu Waszego święta. 

Dlatego przygotowaliśmy listę 20 powodów, za które kochamy HRowców. 

Na dobry humor, na dobry dzień i na dobry następny rok HRowca zobaczcie, za co Was kochamy, HRowcy drodzy:

Poznaj 20 powodów, za które kochamy HRowców!

  1.  Jesteście jak drużyna Avengersów: każdy z Was to prawdziwy superbohater, który ma swoją niesamowitą moc i potrafi pokonać największe trudności.
  2. To właśnie z Wami rozpoczynamy naszą pracowniczą przygodę, niczym Bilbo Baggins, a Wy jesteście naszym Gandalfem, który prowadzi na właściwe tory i przekazuje kluczowe informacje o nowym środowisku pracy.
  3. Oceniacie pracowników pod kątem 360 stopni, z każdej strony, a nie tylko z tej, gdzie za dużo nam odstaje 😀 Patrzycie na nas jak Mark Darcy na Bridget Jones ;D
  4. Ścieżki kariery, które dla nas planujecie, wykorzystują nasz potencjał, dzięki czemu nie są one jak podróże Indiany Jonesa, ale wiodą prosto do celu, jakim jest awans i satysfakcja zawodowa.
  5. Jesteście niezłomni i odważni, niczym Lara Croft  albo John McClane. Nie straszne są Wam wyzwania godne tylko największych twardzieli. 
  6. Jesteście dla zespołu jak Wujek Dobra Rada, w razie W 一 problemów z szefem, współpracownikami, adaptacją etc., zawsze gotowi wysłuchać, wesprzeć, znaleźć sposób.
  7. Drzemie w Was prawdziwy Bond. James Bond. Nawet jeśli jesteście wstrząśnięci poczynaniami pracowników, to nigdy nie zmieszani.
  8. Waszych zdolności komunikacyjno-negocjacyjnych nie powstydziłaby się nawet Clarice Starling i nie straszne Wam najtrudniejsze dyskusje z “najgroźniejszymi” rozmówcami.
  9. Bez Waszego wsparcia na drodze do awansu bylibyśmy jak “Tomek na tropach Yeti”: ciemno, zimno i do domu daleko.
  10.  Jesteście jak Janek z Czterech Pancernych  一 z błyskiem w oku krzykniecie “Załoga do wozu!” i wszystko jasne: team rusza zdobywać Berlin. Albo Kowno. Albo co tam macie w celach biznesowych. 
  11. Jesteście jak Shifu w Kung Fu Panda 一 zawsze znajdziecie sposób, byśmy sięgnęli po swoje ciasteczko.
  12. Jesteście jak Joey, Ross, Rachel, Chandler, Monica i Phoebe w jednej osobie.
  13. Chociaż Wasza praca czasami przypomina wyprawę Frodo do Mordoru, to na końcu i tak zawsze razem docieramy do celu.
  14. Jesteście jak gwiazdy rocka, których najwierniejszym fanclubem są oddani pracownicy.
  15. Dla Was nawet niemożliwe staje się możliwe, a to co nieosiągalne staje się realne. Potraficie zaginać czas i przestrzeń. Nieobce Wam talenty, z których słynie Doctor Strange.
  16. Jak Elsa macie w sobie tę mooooc, która kruszy najzimniejsze krainy lodu wszelkich zarządów i prezesów.
  17. Jesteście, jak Janosik, zwłaszcza podczas podziału premii.
  18. Potraficie niczym Doktor House znaleźć wszystkie nasze dolegliwości, utrapienia i bolączki, postawić trafną diagnozę i zalecić taką terapię, że wyjdziemy z planu naprawczego jak nowo narodzeni.
  19. Jesteście Morfeuszami w naszym firmowym Matrixie. I kotem z Cheshire z Krainy Czarów. Gdy zaczynamy się czuć jak Alicja, spadająca w głąb króliczej nory, mówicie nam: Nie myśl o tym, jak to zrobić – ty to wiesz! 
  20.  Zawsze gracie do końca, jak orkiestra na Titanicu.

Pobierz listę zasług HRowca dla siebie i dla szefa!

Ta lista jest też w wersji do druku. Możecie ją sobie pobrać i umieścić jako tapetę na pulpicie swojego komputera lub wydrukować i powiesić nad biurkiem 一 będzie jak znalazł w te dni, kiedy dopadnie Was chandra albo zapomnicie, jak ważna jest Wasza praca.

I od razu podpowiadamy: drugi egzemplarz proszę wydrukować i podarować szefowi, jako uzasadnienie premii dla Was. 

 

Za co kochamy HRowców? 一 pobierz tutaj

 

Porozmawiajmy o tym, jak wesprzeć cyfrowy rozwój Twojej organizacji

Zadzwoń do nas

+48 42 279 70 20

Wyślij zapytanie





    Administratorem Twoich danych osobowych, zebranych w procedurze korespondencji, jest GroMar Sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi 93-305, ul. Tuszyńska 98. Więcej informacji na temat przetwarzania danych znajduje się na stronie https://gromar.eu/rodo/korespondencja/

    Skontaktuj się z nami