Blog
Dzielimy się wiedzą z zakresu e-learningu i rozwoju pracowników w organizacji
Ocena okresowa 180, 270 i 360 stopni – jak to działa?
Czym jest ocena okresowa pracownika? Jak działa ocena okresowa 180, 270 i 360 stopni? Jak może pomóc w badaniu efektywności pracownika?
Program poleceń pracowniczych – jak to działa?
Czym jest program poleceń pracowniczych? Dlaczego warto go wdrożyć w firmie? Jak może pomóc w rekrutacji pracowników? Poznaj dobre praktyki i garść statystyk!
System ATS – co to jest i który wybrać?
Co to jest system ATS? Dlaczego to niezbędne narzędzie rekrutera w każdej organizacji? Jaki system do rekrutacji nowych pracowników warto wybrać?
Learning fatigue – jak uniknąć zmęczenia edukacją online?
Czym jest syndrom learning fatigue? Jak uniknąć zmęczenia edukacją online? Jak przygotować program szkoleniowy online, który nie przytłoczy pracowników?
Testy kompetencji – jak ocenić potencjał zawodowy pracownika?
Co to jest test kompetencji? W czym może pomóc badanie kompetencji zawodowych pracowników? Kiedy i dlaczego warto je przeprowadzić w organizacji?
10 sposobów na zaangażowanie pracowników w pracy hybrydowej
Jak zwiększyć zaangażowanie pracowników? Poznaj sprawdzone praktyki od ekspertów L&D. Wykorzystaj 10 sposobów na zaangażowanie pracowników w pracy hybrydowej.
Platforma szkoleniowa – 5 sposobów jak ją wykorzystać w organizacji?
Co to jest platforma szkoleniowa? Jak może pomóc w rozwoju pracowników online? Jak ją wykorzystać i uprościć procesy HR w organizacji?
E-learning i przyszłość edukacji online. Najważniejsze wnioski z raportu Infuture.Institute i Collegium da Vinci
Jaka będzie edukacja przyszłości? Jak już dziś odpowiedzieć na wyzwania edukacji XXI wieku? Sprawdź wnioski z raportu Infuture.Institute i Collegium da Vinci!
Rola HR Business Partnera w obliczu zmian i pracy zdalnej
Kim jest HR Business Partner? Jak może pokonać wyzwania dzisiejszych organizacji? Jaka jest rola HR Business Partnera w obliczu zmian i pracy zdalnej?
Skuteczne zarządzanie zdalnym zespołem – wskazówki dla Lidera HR
Jak wprowadzić skuteczne zarządzanie zdalnym zespołem do swojej organizacji? Jak HR może wspierać pracę zdalną w firmie? Sprawdź nasze wskazówki dla lidera HR!
Onboarding online – 6 największych wyzwań
Co to jest onboarding online? Jak skutecznie przejść wdrożenie nowego pracownika online? Oto 6 największych wyzwań onboardingu online!
14 inspiracji i wskazówek od światowych ekspertów L&D cz. II
Czego możemy się nauczyć od światowych ekspertów w zakresie Learning and Development? Jakie inspiracje i wskazówki warto wykorzystać w strategii rozwoju swojej firmy?
