- Angielski w biznesie — statystyki, które warto znać
- Dlaczego warto inwestować w kursy językowe dla pracowników?
- Lepsza komunikacja
- Większa konkurencyjność firmy
- Innowacyjne narzędzia i technologie
- Wzrost motywacji pracowników
- Minimalizowanie Bariery Kulturowej
- Jak wykorzystać angielski w biznesie?
- Wyrównanie poziomu językowego pracowników
- Wsparcie w rozwoju kompetencji przyszłości
- Międzynarodowe onboarding
- Angielski w biznesie i kursy językowe dla Twojej firmy
Współczesny rynek pracy stawia przed firmami wiele wyzwań. Jednym z kluczowych aspektów, który może zadecydować o sukcesie organizacji, jest umiejętność komunikacji w różnych językach. A zwłaszcza w języku angielskim, który jest niezbędny do pracy w międzynarodowym środowisku biznesowym. Dlatego też kursy językowe dla firm to niemal obowiązkowy element w procesie upskillingu i strategii L&D. Jakie korzyści płyną z inwestowania w rozwój kompetencji językowych pracowników? Jak wykorzystać język angielski w biznesie? Odpowiedzi znajdziesz w tym artykule.
Angielski w biznesie — statystyki, które warto znać
Dlaczego język angielski jest tak ważny w środowisku biznesowym? Oto dowody:
- Angielski to najpopularniejszy i najbardziej rozpowszechniony język na świecie. Posługuje się nim niemal 1,7 miliarda ludzi, z czego dla ponad 379 milionów to język ojczysty. Angielski stanowi język urzędowy w 67 krajach.
- Według danych Pracuj.pl, 88% badanych deklaruje znajomość języka angielskiego, z czego 60% na poziomie co najmniej średniozaawansowanym.
- Rozwój zawodowy pracowników to główny motywator do nauki języków obcych, tak twierdzi aż 8 na 10 firm w badaniu All Right PRO.
- Znajomość języka angielskiego to dziś podstawa pracy w wielu branżach i jedno z kluczowych wymagań w ogłoszeniach o pracę.Wynik badań Sedlak&Sedlak dowodzą, że wyższy poziom znajomości języka wiąże się z większym wynagrodzeniem. Osoby, które posługują się językiem angielskim na poziomie zaawansowanym mogą liczyć na zarobki wyższe nawet o 3000 zł niż osoby z poziomem podstawowym.
Dlaczego warto inwestować w kursy językowe dla pracowników?
Lepsza komunikacja
Według Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń Sedlak&Sedlak, prawie ¼ Polaków zauważa większe umiędzynarodowienie miejsc pracy i częstsze wykorzystywanie języków obcych w procesach firmowych. Języki obce, zwłaszcza angielski w biznesie to dziś absolutna podstawa globalnej współpracy i skutecznej komunikacji. Kursy językowe dla pracowników sprawią, że komunikacja z zagranicznymi klientami, kontrahentami, partnerami biznesowymi stanie się łatwa, szybka i skuteczna.
Większa konkurencyjność firmy
Firma, która oferuje swoje usługi i produkty w wielu językach, ma znacznie większe szanse na zdobyć nowych klientów i z sukcesem zaistnieć na międzynarodowych rynkach. Kursy językowe dla pracowników pomogą zoptymalizować ofertę Twojej firmy, przygotować plan sprzedaży i prowadzić obsługę klienta na zagranicznych rynkach.
Innowacyjne narzędzia i technologie
Do rozwoju firmy i sukcesów na rynku międzynarodowym niezbędne są nowoczesne narzędzia, które usprawnią codzienną pracę. Wiele z nich przychodzi do Polski z Zachodu i wymagają bardzo dobrej znajomości języka angielskiego, aby sprawnie się nimi posługiwać. Kursy językowe sprawią, że Twoi pracownicy zdobędą niezbędną wiedzę, która pomoże im sprawnie obsługiwać najnowsze narzędzia, np. rozwiązania oparte o sztuczną inteligencję.
Wzrost motywacji pracowników
Pracownicy doceniają możliwość rozwoju zawodowego, co wpływa na ich zaangażowanie i motywację. Firma, która inwestuje w szkolenia pracowników daje im jasny sygnał, że dba o ich kompetencje, a jednocześnie zapewnia odpowiednie narzędzia do rozwoju. Dzięki temu zespół czuje się doceniony, wzrasta jego lojalność względem pracodawcy, co również przekłada się na lepsze wyniki i osiągnięcia.
Minimalizowanie Bariery Kulturowej
Praca w międzynarodowym środowisku może stwarzać wiele wyzwań i niepewności, które wynikają np. z nieporozumień kulturowych. To z kolei może wpływać na relacje biznesowe i trudności w budowaniu zaufania z zagranicznymi współpracownikami. Kursy językowe dla pracowników uczą nie tylko języka, ale także kultury danego kraju, wspierają akceptację odmiennych wyznań czy poglądów. Jednocześnie są świetnym narzędziem budującym kulturę włączającą w organizacji.
Jak wykorzystać angielski w biznesie?
Wyrównanie poziomu językowego pracowników
Obecne już na rynku pokolenie Z oraz pokolenie Alfa, które już niebawem podejmie pierwsze prace to osoby bardzo często wykorzystują język angielski w codziennym życiu. Zagraniczne filmy, seriale, podcasty, podróże po całym świecie i przyjaźnie o charakterze międzynarodowym powodują że komunikacja w obcym języku nie stwarza żadnych barier. A jak To wygląda wśród Twoich pracowników? Kursy językowe pomogą wyrównać poziom językowy i ułatwią komunikację dla każdego pokolenia w Twojej organizacji.
Wsparcie w rozwoju kompetencji przyszłości
Szybkie uczenie się i wyszukiwanie niezbędnych informacji, umiejętność adaptowania do zmian i analiza danych to dziś jedne z najważniejszych kompetencji przyszłości. Jednak, aby je rozwijać bardzo często potrzebna jest znajomość języka obcego. Angielski w biznesie pomoże pracownikom korzystać z szerokiej bazy kursów online i materiałów edukacyjnych z całego świata. Nie trzeba się ograniczać do treści i ekspertów z polskiego rynku, ale korzystać z międzynarodowej wiedzy i poszerzać swoje doświadczenie.
Międzynarodowe onboarding
Kursy językowe są kluczowe w procesie uczenia się studentów na uczelniach. W świecie zawodowym naturalne jest kontynuowanie tej nauki. Większość firm funkcjonuje dziś w środowisku międzynarodowym, więc na etapie wdrażania pracowników w kulturę firmy warto przekazać im również wiedzę o komunikacji w firmie. Ciekawym wzbogaceniem procesu onboardingu mogą być kursy o angielskim w biznesie, dostosowane specjalnie do specyfiki Twojej branży. Przekazanie kluczowego słownictwa i terminologii, związanej z usługami firmy na pewno będą pomocne dla pracowników w pierwszym okresie pracy.
Angielski w biznesie i kursy językowe dla Twojej firmy
Zainwestuj w kompetencje językowe swoich pracowników już dziś. Zatrudniasz obcokrajowców albo planujesz to zrobić w najbliższym czasie? W skutecznej pracy pomogą im kursy z języka polskiego dla obcokrajowców oraz kursy języka angielskiego dla obcokrajowców. Potrzebujesz stabilnej platformy, na której umieścisz kursy językowe i inne szkolenia e-learningowe czy materiały edukacyjne dla pracowników? W tym również chętnie pomożemy, a konkretniej nasza platforma LMS LearnWay. Skontaktuj się z nami i porozmawiajmy.