Ostatnie miesiące w post-pandemicznej rzeczywistości to szereg wyzwań dla specjalistów i szefów działów HR i L&D. O tym właśnie mówimy w trzecim, listopadowym odcinku HR GROMCAST, podcastowej prasówki GroMar. Zapraszamy do odsłuchu podcastu na Soundcloud, Apple Podcasts i Spotify. Kluczowe wyzwania dla HR’owców w 2020 roku to przede wszystkim:
- Praca zdalna i home office
- Rekrutacja online
- Onboarding, reboarding i offboarding online
- Talent management online
- Feedback online
- E-learning
- Konsekwencje koronawirusa dla gospodarki
- Wolny czas podczas pandemii
Poniżej dołączamy linki do wszystkich artykułów, do których nawiązujemy w podcaście.
_
Praca zdalna i home office
- Kompletny poradnik na temat organizacji pracy zdalnej na home office: https://gromar.eu/blog/praca-zdalna-home-office-poradnik/
- Praca w modelu hybrydowym wg Mai Gojtowskiej: https://gojtowska.com/2020/07/01/praca-w-modelu-hybrydowym/
- Jak zorganizować zdalny staż: https://hrnews.pl/praca-zdalna-ok-ale-zdalny-staz-czy-jest-sie-czego-obawiac/
- Home office z dziećmi: https://www.pulshr.pl/zarzadzanie/praca-dom-dzieci-w-jednym-czyli-kobiety-w-czasie-koronawirusa,75400.html
- Aktualny raport o trendach HR – badania i statystyki: https://gromar.eu/blog/trendy-hr-raport-badania-statystyki/
_
Rekrutacja online
- Rekrutacja online – jak to zrobić dobrze: https://gromar.eu/blog/rekrutacja-zdalna-online/
- Jak wygląda dzień zdalnego rekrutera: https://wyzwaniahr.pracuj.pl/dzien-zdalnego-rekrutera/
- E-book o rekrutacji online i onboardingu od Pracuj.pl: https://wyzwaniahr.pracuj.pl/publications/zatrudnienie-i-onboarding-online/
- 17 kluczowych wskaźników rekrutacji: https://erecruiter.pl/blog/17-kluczowych-wskaznikow-rekrutacji-ktore-kazdy-rekruter-powinien-znac/
_
Onboarding, reboarding i offboarding online
- Kompletny poradnik o onboardingu: https://gromar.eu/blog/onboarding/
- Jak stworzyć dobry welcome pack w ramach onboardingu: https://www.how2hr.pl/welcome-pack-dla-nowego-pracownika-czyli-jak-uzupelnic-onboarding/
- Jak prowadzić efektywną rekrutację i proces onboardingu online: https://hrnews.pl/jak-prowadzic-efektywna-rekrutacje-i-proces-onboardingu-online/
- Co to jest reboarding: https://gromar.eu/blog/reboarding
- Zdalny offboarding: https://beetalents.com/pl/blog/zdalny-offboarding/
- Dlaczego specjaliści IT odchodzą z pracy: https://nofluffjobs.com/insights/raport-offboarding-dlaczego-specjalisci-it-odchodza-z-pracy/
- Buddy w onboardingu: https://www.how2hr.pl/buddy-w-procesie-onboardingu/
- Jak zaprojektować ścieżkę użytkownika w candidate experience: https://bardzohr.pl/2020/08/30/jak-zaprojektowac-sciezke-uzytkownika-w-candidate-employee-experience-video-instruktazowe/
_
Talent management online
- Co to jest talent management: https://gromar.eu/blog/talent-management/
- Kim jest happiness manager: https://budgetbee.io/blog/happiness-manager/
_
Feedback online
- Jak działa feedback: https://gromar.eu/blog/feedback/
- Jak oceniać kompetencje miękkie: https://blog.hellohr.pl/ocena-kompetencji-mekkichi
_
Employee advocacy
- Jak zaplanować strategię employee advocacy: https://marketingprzykawie.pl/artykuly/strategia-employee-advocacy-czym-sa-perspektywy-najblizsze-lata/
_
E-learning
- Co to jest platforma LXP: https://gromar.eu/blog/learning-experience-platform-lxp/
- Zmiany w szkoleniach BHP online: https://gromar.eu/blog/szkolenia-bhp-online/
- Co to jest IDD: https://gromar.eu/blog/co-to-jest-idd/
- Grywalizacja w e-learningu: https://elearningindustry.com/what-is-gamification-in-elearning-why-include-in-training-programs
- Tik-Tok learning: https://gromar.eu/blog/tiktok-learning/
- Największe błędy twórców szkoleń e-learningowych: https://gromar.eu/blog/bledy-producentow-ekspertow-e-learning/
- Koniec e-learningu w technologii Flash: https://gromar.eu/blog/koniec-elearning-flash/
_
Konsekwencje koronawirusa dla gospodarki
- 9 branż z największymi stratami z powodu koronawirusa: https://gromar.eu/blog/coronavirus-raport-najwieksze-straty-dla-9-branz-jak-je-zminimalizowac/
- Fatalne dane z polskiego rynku pracy: https://www.bankier.pl/wiadomosc/Fatalne-dane-z-rynku-pracy-Odmrozenie-nie-pomoglo-7906830.html
- Rynek pracy odrabia straty: https://elementapp.ai/blog/rynek-pracy-odrabia-straty-dane-z-systemu-element-czerwiec-2020/
- Straty dla różnych gałęzi gospodarki z powodu pracy zdalnej: https://subiektywnieofinansach.pl/praca-zdalna-kilka-milionow-polakow-po-pandemii-moze-nie-wrocic-do-biur-co-to-oznacza-dla-gospodarki/
- Praca tymczasowa w czasach COVID-19: https://hrstandard.pl/2020/06/29/54354/
- Zmiany na rynku pracy okiem ekspertów: https://hrnews.pl/5-zmian-na-rynku-pracy-okiem-ekspertow-jakie-elementy-nowej-rzeczywistosci-biurowej-beda-wzywaniem-dla-pracodawcow/
- Złe wieści z rynku pracy na koniec 2020 roku: https://hrstandard.pl/2020/08/31/smutne-swieta-pracownikow-covidowe-bezrobocie-wzrosnie-pod-koniec-roku/
- COVID-19 uderzył w finanse Polaków: https://hrnews.pl/covid-19-uderzyl-w-finanse-pracujacych-polakow-raport-symmetrical-ai/
- Epidemia koronawirusa uderza w branżę HR: https://www.money.pl/gospodarka/epidemia-uderza-w-branze-hr-eksperci-zdalne-rozmowy-zyskaja-na-popularnosci-6493751600367233a.html
_
Co robić z wolnym czasem podczas pandemii?
- Polskie premiery książkowe dla HR’owców: https://hrpolska.pl/hr/czytelnia/polskie-premiery-ksiazkowe-dla-menedzerow-i-hr-owcow-ktorych-nie-mozesz-przegapic-w-2020-roku.html
- 20 najważniejszych książek w branży HR i L&D: https://gromar.eu/blog/20-polskich-ksiazek-hr-elearning/
- Studia podyplomowe dla HR: https://gromar.eu/blog/studia-podyplomowe-hr/
- Aplikacje e-learningowe do nauki na smartfonie: https://gromar.eu/blog/aplikacje-elearning-do-nauki-rozwoju-online/
- Aplikacje edukacyjne dla dzieci: https://gromar.eu/blog/aplikacje-platformy-edukacyjne-dla-dzieci/
- Najlepsze polskie podcasty HR i e-learning: https://gromar.eu/blog/najlepsze-polskie-podcasty-hr-elearning/
